Archive | 2005/07/11

网站未来发展趋势

关于网站未来发展趋势,表现为如下变化方向:

1,综合门户网站地位在短期内地位不会弱化,但也不会强化;

2,垂直门户地位将逐渐显露其锋芒,并且在商业化方面有引人注目的模式;

3,随着3G的实现,在浏览方式上,将出现“一掌天下”的竞争式,那些传统的WEB将转入WAP领域,届时将出现另一个新的门户机会点;

4,随着经济的高速带动,从用户来看,“用户专家化”将是不可避免的趋势,原来的“好123网址”模式将难以再现;

5,高度专业,资源独特,开放建设,定位明确的网站将成为未来的互联网主要构成和影响中心;

6,未来的互联网权利中心将在符合上述趋势特征中的网站里产生,并成长为垂直门户。

何谓“垂直门户网站”

  “垂直门户”是相对 Yahoo! 这样的传统门户网站而言, Yahoo!链接的内容广泛而全面,覆盖各行各业,“垂直门户”则专注于某一领域(或地域)如IT、娱乐、体育,力求成为关心某一领域(或地域)内容的人上网的第一站。
  垂直网站的特色就是专一。他们并不追求大而全,他们只做自己熟悉领域的事。他们是各自行业的权威、专家,他们吸引顾客的手段就是做得更专业、更 Continue Reading →

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培养领袖气质 提高员工工作积极性

著名心理学家豪斯认为,出色的领袖以其领袖气质指出下属前进的明确目标,帮助他们在情境不明的情况下明确方向,激励他们为实现目标而奋斗。一项有趣的研究表明,具有领袖特质的人常常利用他们的情绪表达能力来激励或影响他人。

对那些具有领袖特质的领袖来说,一个典型的特征是他们能够唤起、激励、影响他人的情绪,另外这些领袖还拥有吸引他人注意的能力,它们是由交往能力和吸引潜在追随者注意的能力所构成的。这些理论还暗示着这样一个观点,也即具有领袖气质的人能够触摸到他人的情感深处。由此看来,管理者具有的领袖气质将对员工工作积极性的提升起着不可估量的作用。下面我们将详细阐述一下领袖气质的定义、结构构成、外在表现,以及如何培养领袖气质。

一、对领袖气质的定义

可把领袖气质界定为基本的交流技能和社会技能的一个集合,通过技术性的情绪交流来唤起或激励他人的能力。领袖气质来自于与人沟通,以及 Continue Reading →

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